


作者: 胡德光 來源: 菏澤日報 發表時間: 2026-04-03 13:05
中國菏澤網消息(記者 胡德光)去年以來,巨野縣堅持以服務為紐帶、以融合為目標,聚焦新就業群體需求精準發力,實現城市發展與新就業群體雙向奔赴、互促共進。
“暖新”筑巢,打造矩陣夯實歸屬根基。巨野縣始終將“讓新就業群體感受家的溫暖”作為服務起點,推動各社區整合資源、優化功能,高標準建設“暖心驛站”,構建起覆蓋新就業群體及戶外工作者的便民服務矩陣。驛站內設施齊全,服務貼心,不僅提供熱水供應、休息座椅、手機充電等基礎服務,還配備醫藥箱、工具箱等應急物資,在酷暑寒冬時節,成為戶外勞動者遮陽避雨、取暖納涼的“避風港”。
“融新”賦能,創新機制激發內生動力。在做好基礎服務的同時,巨野縣注重挖掘新就業群體在基層治理中的獨特價值。針對外賣騎手、快遞員常年走街串巷對社區情況極為熟悉的特點,創新構建了“志愿積分管理”機制。新就業群體通過“隨手拍”上報井蓋缺失、垃圾堆積等安全隱患,參與政策宣傳、協助獨居老人代扔垃圾等志愿服務,即可獲得“美德信用積分”。積分可兌換社區食堂折扣、子女寒暑假托管、專業法律援助等實用權益,其中“100積分兌法律援助”計劃,有效解決了群體法律維權需求,實現了“奉獻有回報、服務有溫度”。
“聚新”協力,優化平臺實現融入共生。為推動新就業群體深度融入縣域發展,巨野縣聚焦群體急難愁盼,搭建多方協同平臺,切實解決群體后顧之憂。不少社區定期召開“民聲半月談”專題議事會等活動,組織物業、平臺企業、騎手代表面對面協商,著力破解“進小區難”“停車難”“充電難”等問題,推動落實“好停車、好進門、好找路、好充電、好休息”的“五好”服務。規劃臨時停車點,設置樓宇地圖,設立外賣存放區,指導物業建設“騎手友好”小區,杜絕無故阻攔,開通綠色通道。
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